Gra ROZMÓWKI REKRUTACYJNE 2.0

Prowadzenie efektywnych szkoleń z zakresu przygotowania do rozmów rekrutacyjnych bywa wyzwaniem. Jak zaangażować uczestników, pomóc im przełamać stres i dać im realne, praktyczne umiejętności? Odpowiedzią jest narzędzie, które odmieni Twoje warsztaty – gra karciana „Rozmówki Rekrutacyjne 2.0”.

Czym jest gra „Rozmówki Rekrutacyjne 2.0”?

„Rozmówki Rekrutacyjne 2.0” to gra karciana, stworzona z myślą o doradcach zawodowych, trenerach i nauczycielach, którzy chcą w atrakcyjny sposób przygotować swoich podopiecznych do rozmów kwalifikacyjnych. To nie tylko gra szkoleniowa, to kompleksowe narzędzie, które przeprowadza gracza przez wszystkie etapy procesu rekrutacji – od przygotowań, przez spotkanie z rekruterem, aż po zachowanie po rozmowie. Dzięki różnorodnym kartom, uczestnicy mają okazję przećwiczyć odpowiedzi na potencjalne pytania rekrutera, skonfrontować swoje wyobrażenia z realiami i nabyć pewności siebie.

Co nowego w wersji 2.0?

Ta ulepszona wersja gry „Rozmówki Rekrutacyjne” to jeszcze więcej praktycznych scenariuszy i aktualnych pytań, dopasowanych do współczesnego rynku pracy. Znajdziesz tu m.in. karty poświęcone rozmowom online, które stały się nieodłącznym elementem procesu rekrutacji.

Korzyści dla Ciebie i Twoich podopiecznych:

• Aktywne zaangażowanie: Gra karciana to doskonały sposób na ożywienie szkolenia i zwiększenie zaangażowania uczestników. Element rywalizacji i zabawy sprzyja efektywnemu uczeniu się.
• Praktyczne umiejętności: Uczestnicy ćwiczą konkretne umiejętności, takie jak autoprezentacja, radzenie sobie ze stresem, odpowiadanie na trudne pytania i stosowanie metody STAR.
• Realne scenariusze: Gra symuluje prawdziwe sytuacje z rozmów rekrutacyjnych, dzięki czemu uczestnicy mogą poczuć się pewniej i swobodniej w trakcie spotkania z rekruterem.
• Wszechstronność: „Rozmówki Rekrutacyjne 2.0” to narzędzie dla doradcy zawodowego, które sprawdzi się zarówno podczas pracy z grupą, jak i w ramach indywidualnych sesji.
• Gotowe rozwiązanie: Otrzymujesz kompletny zestaw, zawierający wszystkie niezbędne materiały do przeprowadzenia efektywnego szkolenia.

Dla kogo jest ta gra?

„Rozmówki Rekrutacyjne 2.0” to niezastąpione narzędzie w pracy:

• doradców zawodowych,
• trenerów, szkoleniowców,
• coachów,
• nauczycieli.

Gra doskonale sprawdza się w pracy z młodzieżą, studentami i osobami dorosłymi, którzy chcą skutecznie przygotować się do rozmów o pracę.

Elementy gry:

W skład zestawu wchodzą:

• Zestawy kart do poszczególnych etapów rozmowy rekrutacyjnej.
• Instrukcja z opisem zasad, przykładową tablicą wyników i komentarzami do kart.
• Ekologiczne opakowanie.

Jak grać?

Rozgrywka składa się z trzech etapów, z których każdy ma swój cel i specyficzne zasady. Uczestnicy losują karty, odpowiadają na pytania, rozwiązują zadania i wcielają się w role kandydata i rekrutera. Prowadzący moderuje przebieg gry, dba o zaangażowanie uczestników i udziela cennych wskazówek.

DZIĘKI TYM KARTOM NAUCZYSZ UCZESTNIKÓW:

• w jaki sposób przygotować się do spotkania z rekruterem,
• jakich błędów nie popełniać na rozmowie,
• jak zachować się na spotkaniu i po nim,
• jak wybrnąć z trudnej sytuacji.

Wspólnie poznacie wachlarz pytań, które mogą pojawić się na rozmowie rekrutacyjnej i spróbujecie na nie odpowiedzieć.

KARTY można wykorzystać do pracy w GRUPIE, jak i spotkań INDYWIDUALNYCH. 

MOŻESZ: 

• dobierać poszczególne karty z zadaniami i pytaniami według potrzeb uczestników,
• rozbudowywać lub skracać poszczególne etapy,
• zatrzymać się i szerzej omówić dany temat z grupą,
• stosować karty z pytaniami do powtórek na kolejnych spotkaniach

BO  jesteś elastycznym i kreatywnym prowadzącym, a to narzędzie ma:

• ułatwić Ci pracę,
• uatrakcyjnić spotkania i lekcje,
• zaoszczędzić czas na przygotowywanie zajęć.

Ponadto, przygotowane karty wstępne pomogą wprowadzić uczestników do tematyki rozmów kwalifikacyjnych, a karty podsumowujące zachęcą ich do wyciągnięcia wniosków po grze i podzielenie się swoimi odczuciami z pozostałymi graczami.

Aby zamówić grę „Rozmówki Rekrutacyjne 2.0” skontaktuj się z Bielskim Stowarzyszeniem Doradców Zawodowych i Personalnych „AKTYWNI” w Bielsku-Białej.

Nie czekaj! Wyposaż swój warsztat w to wyjątkowe narzędzie dla doradcy zawodowego i podnieś jakość swoich szkoleń na wyższy poziom.

Masz pytania? Chcesz podzielić się swoimi doświadczeniami z wykorzystania gier szkoleniowych w pracy? Skontaktuj się ze mną.

Pamiętaj, że w moim podcaście „Kariera z Dystansem” rozmawiam z ciekawymi osobami, które dodatkowo zainspirują Cię do pracy.